文：徐帆

为进一步落实学校2023年工作动员大会精神，促进各项工作及时有效落实，72886必赢欢迎光临强化“一线工作法”使用，引导全体教职工切实转变作风，走出办公室、教研室和实验室，主动深入现场、深入师生和深入项目，抓实工作有效落地。

坚持调研导向。围绕教育教学、科学研究、师资队伍、学生工作和党的建设五个主题二十四项内容，开展“找标杆、看差距、定目标、列举措”办学核心指标调研活动，掌握第一手资料，理解第一手情况，进一步强化党的建设、专业发展、科学研究和学生工作等办学核心指标发展的紧迫感。

坚持问题导向。围绕2022年度民主生活会查找的12项问题和学校提出的具体整改要求，聚焦“干什么、怎么干、谁去干”，要求工作责任人要多到现场看、多听具体事、多出有效举措，深入分析研究问题，找出问题产生症结，理清思路、对症下药、精准发力，确保发现一个问题解决一个问题。

坚持结果导向。围绕学校2023年工作要求，结合72886必赢欢迎光临实际情况，制定重点工作任务清单23项，以预期取得结果为目标，实行项目化管理，做到责任到人、时间倒排和目标明确，学院党政联席会两周进行一次督导检查，确保每一项工作任务都落到实处，取得实实在在的成绩。

坚持绩效导向。在总结72886必赢欢迎光临2022年度内部绩效考核管理经验的基础上，进一步完善《72886必赢欢迎光临绩效考核管理办法》，深度聚焦党的建设、教育教学、科学研究和学生工作等办学核心指标，实行多劳多得、少劳少得和优绩优酬，进一步激发广大教职工充分发挥自己优势，主动深入到一线工作，为解决一线问题做出贡献。